GOB - Gestão Organizacional Bioemocional

GOB - Gestão Organizacional Bioemocional

A Gestão Organizacional Bioemocional é uma inovadora forma de harmonizar a relação empregador empregado, Líder Liderado de forma coerente, sustentável e produtiva.

A metodologia baseia-se na formação de acordos saudáveis e sustentáveis, onde o comprometimento, a transparência e o desejo de crescer são essenciais.

É necessário construir conexões mais fortes por meio de consistência e responsabilidade por ambas partes. Apenas fortalecer Líderes não trará resultados duradouros...seria o mesmo que fortalecer apenas a mente e deixar o corpo à deriva. Uma mente brilhante sem um corpo em forma, não vai a lugar algum.

A organização que investe na qualidade da Comunicação, do ambiente, na educação e preparação continua de cada colaborador, conquista melhores e maiores resultados.

Eu estou pronto pra ajudar seus líderes e profissionais a olharem para si próprios, reconhecerem seus potenciais adormecidos e conquistarem o extraordinário juntos com a força motriz da sua empresa, que são: AS AS PESSOAS

Sorte é uma coincidência casual. Oportunidades, são o resultado da preparação consistente com a coragem de realizar.

Seja bem vindo a Gestão Organizacional Bioemocional, aqui não se trata de escolha e sim de Inteligência.

Até já! Roberto Caruso

Indicado para:

Empresas, Organizações Educacionais, de Saúde e Start Ups.

Depoimentos

Yoshio Kadomoto - Trainer Especialista em PNL Eduardo Rocha - Global Procurement Director Aureo Giunco - Sócio fundador da Bússola Digital e Fundador do Selo Social Priscilia Queiroz - CEO da RMQD - Rede Mulheres Que Decidem, e Presidente do Instituto Mulheres Que Decidem (depoimento 02) Massao Ito - Ex-Presidente INMETRO - Presidente da ABRAC
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